Los jubilados docentes no universitarios recibirán en marzo un aumento del 10,61%, según el mecanismo de movilidad trimestral basado en el RIPDOC. Este grupo no está incluido en el régimen general de ANSES ni accede a los bonos para haberes mínimos.
Aumento para jubilados docentes: quiénes recibirán una suba del 10,61% en marzo
En marzo, los jubilados docentes no universitarios tendrán un incremento del 10,61% en sus haberes, según lo informado por la Confederación de Educadores Argentinos (CEA). La suba se debe a la movilidad trimestral específica de este régimen, que se calcula en base a la variación del Remuneración Imponible Promedio Docente (RIPDOC), indicador que refleja los salarios de los docentes en actividad que aportan a la ANSES.
A diferencia de los jubilados del régimen general, este grupo no recibe aumentos basados en el Índice de Precios al Consumidor (IPC) ni accede a los bonos extraordinarios otorgados a quienes perciben el haber mínimo. En su lugar, los docentes jubilados cuentan con un régimen especial que les garantiza el 82% móvil del salario activo, financiado por aportes adicionales del 13% sobre los sueldos de los trabajadores activos.
Cómo impactó la movilidad en los haberes docentes
En 2024, los jubilados docentes recibieron un aumento acumulado del 172,7%, con ajustes en marzo, junio, septiembre y diciembre. Esta cifra superó la inflación anual del 117,8%, pero en el primer trimestre del año los haberes quedaron rezagados, ya que los precios subieron 51,5% y la primera recomposición salarial llegó recién en marzo, con un 27,57%.
Según el informe de la CEA, entre 2018 y 2024 el poder adquisitivo de los jubilados docentes cayó un 23%. Además, la entidad advierte que el RIPDOC no refleja todos los aumentos salariales de los docentes en actividad en las 11 jurisdicciones donde rige este régimen, debido al impacto de sumas no remunerativas o no bonificables.
A pesar de estas limitaciones, en 2024 las jubilaciones docentes superaron el ajuste del 145,6% recibido por el sistema general de ANSES y del 105,1% correspondiente al haber mínimo con bono. Esto confirma la incidencia del RIPDOC como un factor clave en la actualización de los haberes de los jubilados docentes.